《纽约时报》宣布了为其社论和产品人员实施AI工具的计划，并指出这些内部工具最终可以帮助生成社交媒体副本，SEO头条新闻和一些编码任务，报告 Semafor。该倡议是在发送给新闻编辑室工作人员的电子邮件通信之后，揭示了新的内部AI工具名为Echo。
《纽约时报》介绍了针对社论人员的AI工具
《泰晤士报》表明，它正在为新闻编辑室人员开放AI培训，并共享一套可用于工作人员使用的AI应用程序，其中包括用于编码的Github Copilot，Google的Google Vertex AI用于产品开发Openai的非聊天API – 尽管后者需要该公司法律部门的批准。此外，ECHO工具旨在允许记者总结时代文章，简报和互动。
鼓励编辑人员将这些AI工具用于各种任务，包括创建SEO头条新闻，摘要，受众促销，建议编辑，集思广益的问题以及对《时代自己的文档和图像》进行研究。与员工共享的强制性培训视频，建议使用AI为初创企业首席执行官提出面试问题，并建议使用新闻测验，社交媒体帖子，报价卡和常见问题的可能用途。
与工作人员共享的编辑准则包括特定的提示，例如：“这些硬叉这些情节中有多少次被提及？”和“您能以外行的方式总结这份联邦政府的报告吗？”但是，《泰晤士报》强调了对AI使用情况的某些限制，警告人员不要起草或通过AI进行大量修改文章，进入第三方受版权保护的材料，绕过付费墙或出版机器生成的图像或视频，而无需进行适当的标签和背景。
尽管公司对生成AI的潜在好处表示了热情，例如通过数字声音和翻译等功能提高可访问性，但一些员工表达了怀疑。担忧包括AI促使懒惰或非原始内容的潜力，以及它可能引起不准确性的担忧。 AI公司和有时员工之间的紧张局势仍然存在，尤其是在AI公司首席执行官的评论后，他建议在Times Times Times员工以前的罢工期间使用AI工具替换工人。
目前，《纽约时报》卷入了与OpenAI的法律纠纷，指责该公司未经授权将其内容用于培训目的，《时报》声称这构成了严重的版权侵权。 Openai最大的投资者Microsoft公开表示，Times试图阻碍技术创新。
特色图片来源： 罗马牛皮/非闪电
