据报道，Google正在向一些AI员工付款，最多一年来什么都不做，以防止他们加入竞争对手公司。 Google AI部门DeepMind正在使用什么 业务内部人士 在与Openai这样的公司激烈的竞争中，英国“积极”的非竞争协议以保持人才。
根据这些协议，一些AI员工无法为竞争对手工作一年。 业务内部人士 报告。员工是在此期间支付的，有效地获得了延长的带薪休假。
尽管合法，但这种做法可能会使研究人员感到与AI的进步脱节， 双 笔记。去年美国，FTC禁止美国大多数非竞争者，但该禁令不会影响DeepMind的伦敦行动。
微软的AI副总裁 发表 上个月在X上，指出DeepMind员工正在“绝望地”与他联系，以逃避其非竞争条款：
Nando de Freitas指出：“亲爱的@googdeepmind ers，首先，恭喜新令人印象深刻的车型。你们中的每个星期都会绝望地向我伸出援手，问我如何逃避您的通知期和非竞争。还要求我找到一份工作，因为您的经理解释说这是晋升的方式，但我离题了。请不要与我联系。宁可彼此接触。您的潜在客户对此负责。与他们交谈。 @koraykv和@douglas_eck都说他们反对它，所以也许从那里开始。最重要的是不要签署这些合同。没有美国公司应该拥有那么多的权力，尤其是在欧洲。这是对权力的滥用，这不能证明任何目的是合理的。透明
Google，当询问 双，指出它“有选择地”使用了非竞争。 Google没有回应 TechCrunch提出评论的要求。
