在由自动化，算法和预测模型提供支持的行业中，重点通常会降落在构建更智能的系统和更快的解决方案上。但是，当我们竞争将AI融入生活的各个方面时，有一个人类的组成部分无法替代：现实世界的准备就绪。
尽管科技团队，分析师和工程师经常优化性能，正常运行时间和安全性环境，但很少有人考虑当问题不是软件故障时会发生什么，而是人类紧急情况。
在数据科学环境中听起来可能很奇怪，紧急准备（特别是基本的挽救生命培训和急救知识）可能是当今工作场所弹性最低估的层之一。
自动化不能替代人类的本能
在机器学习和AI的世界中，我们对决策进行了大规模的痴迷。但是，在危机的时刻，就像在办公室或团队撤退期间倒塌的人 – 不是您的代码可以节省他们。是附近的人知道如何采取行动。
我们已经看到了整个基础架构，以保护服务器，备份数据和保护数字资产。但是，在人类紧急情况下，许多工作区仍然缺乏计划。没有算法可以抓住某人的脉搏。没有API可以执行CPR。
紧急准备是人为的责任，而现代工作场所需要开始与数字保障措施一起优先考虑这一责任。
为什么技术专业人员需要现实世界的准备
技术文化通常以逻辑，系统思维和在压力下解决问题的创造性问题而自豪。具有讽刺意味的是，这些相同的特征使数据专业人员非常适合应急响应培训。
考虑一下：
- 您习惯于快速处理新信息
- 您遵循结构化解决问题的工作流程
- 您在虫子，停电或部署期间保持冷静
现在，将这些技能应用于现实世界中 – 有人癫痫发作或在办公室厨房中陷入心脏骤停。这些时刻是高风险和时间敏感的。但是，即使是CPR和急救的基本基础，恐慌和行动之间的差异也可能是挽救生命的。
使紧急技能成为公司文化的一部分
进步科技公司已经开始将健康和心理健康计划编织到其公司DNA中。紧急培训是下一个自然步骤。
从业务角度来看，急救和CPR知识有所改善：
- 工作场所安全合规性
- 降低风险
- 员工信任和士气
- 社区声誉
- 紧急情况（尤其是在大型校园或偏远地区）的响应时间
作为L＆D计划的一部分，许多初创企业和创新中心已经开始提供可选的安全培训。一些甚至与当地组织合作 Oshawa附近的CPR认证课程 除了，在真正重要的领域中，为员工提供了一种方便的方法。
远程工作现实
让我们不要忘记远程和混合动力团队的崛起。当您的开发人员，数据分析师和项目经理分布在各个城市，甚至是国家 – 他们经常孤立地工作。
如果某人在一个工作日遭受医疗紧急情况会怎样？
虽然无处不在监控生产力的数字工具，但很少有公司积极教远程工人如何为现实世界中的紧急情况做好准备。就像您可能会在使用安全协议和VPN访问的新员工上一样，您是否也应该为急救基础提供资源吗？
整合紧急培训而不破坏工作流程
紧急准备不必破坏或无聊。实际上，许多培训课程可能是：
- 在一天内完成（甚至几个小时）
- 通过混合模型（在线理论 +面对面实践）交付
- 集成到入职或团队务虚会
- 通过激励措施或内部健康点系统鼓励
关键是使其成为更广泛的公司任务的一部分，尤其是重视创新，协作和韧性的使命。
设定榜样的科技领导者
在设定优先事项方面，领导力具有力量。当高级开发人员，产品线索和工程经理参加紧急培训时，它会发出一条消息，即安全不仅是一个合规框，而且是文化的一部分。
它还启发了年轻的团队成员，实习生和承包商，将挽救生命的技能视为其职业发展的一部分。就像学习git或docker一样，学习CPR可以成为全面数字工具工具包中的另一个工具。
人类智能仍然最重要
我们生活在一个人工智能正在重塑从招聘到医疗保健的世界中。但是，无论我们的系统变得多么先进，最重要的时刻仍然需要人类的智力 – 原始，同情和准备就绪。
将急救培训添加到技术工作场所中并不是要放慢创新。这是关于用不可替代的东西加强它的：人类在压力下行事并保护我们周围的人的能力。
因此，当您更新云体系结构或微调下一个模型时，请问自己 – 您的人们带来了什么技能？
因为在代码和危机中，准备都是最终的性能增强器。
