根据 路透社继 10 月份裁员之后，亚马逊计划在下周进行另一轮企业裁员，作为其削减 3 万个企业职位战略的一部分。这些裁员的规模预计与上一轮约 14,000 人的规模相似，最早可能于周二开始，并将影响亚马逊网络服务 (AWS)、零售、Prime Video 和人力资源（人员体验和技术）等部门。该公司此前在 10 月份裁减了 14,000 个企业岗位。当时，亚马逊内部将此次裁员归因于人工智能（AI）软件的变革性质。首席执行官安迪·贾西（Andy Jassy）后来在第三季度财报电话会议上表示，裁员主要不是财务或人工智能驱动的，而是对公司文化和官僚作风的回应，并指出“最终的员工比以前多了很多，层次也多了很多。” Jassy 曾在 2025 年表示，人工智能驱动的效率可能会导致亚马逊企业劳动力的减少。该公司在 12 月份的年度 AWS 云计算会议上展示了其最新的人工智能模型。此次裁员总数达 30,000 人，这是亚马逊 30 年来最大规模的一次裁员，此前该公司于 2022 年裁员 27,000 人，占该公司企业员工的近 10%。亚马逊在全球拥有 158 万名员工，其中大多数员工在配送中心和仓库工作。 10 月份受影响的员工在工资单上保留了 90 天，该期限周一到期。
